Kementerian Sumber Daya Manusia dan Pembangunan Sosial Arab Saudi bekerja sama dengan Kementerian Pariwisata, mengumumkan penerbitan keputusan untuk melokalisasi 41 pekerjaan sektor pariwisata di perusahaan-perusahaan sektor swasta.

Hal ini merupakan bagian dari upaya untuk menyediakan kesempatan kerja yang lebih menarik bagi warga negara, baik pria maupun wanita, di seluruh Kerajaan.

Keputusan tersebut akan dilaksanakan dalam tiga tahap, dengan sasaran 41 manejerial dan profesi khusus, yang paling menonjol adalah manajer hotel, manajer operasi hotel, manajer kontrol hotel, manajer agen perjalanan, manajer perencanaan dan pengembangan, spesialis pengembangan pariwisata, spesialis pemandu wisata, penyelenggara pariwisata, spesialis hotel, pemandu lokasi, spesialis pembelian, spesialis penjualan, dan resepsionis hotel.

Promo

Tahap pertama akan dimulai pada tanggal 22 April 2026, tahap kedua akan dimulai pada tanggal 3 Januari 2027, dan tahap ketiga dan terakhir akan dimulai pada tanggal 2 Januari 2028. Keputusan ini berlaku untuk semua perusahaan pariwisata sektor swasta.

Kementerian Sumber Daya Manusia dan Pembangunan Sosial mengeluarkan panduan prosedural yang merinci keputusan, profesi yang dibutuhkan, dan persentase di web resmi kementerian, untuk menginformasikan kepada para penyedia kerja dan perusahaan tentang mekanisme perhitungan saudisasi dan sanksi yang ditetapkan bagi pelanggarnya.

Perlu dicatat bahwa keputusan ini merupakan kelanjutan dari upaya Kementerian Sumber Daya Manusia dan Pembangunan Sosial untuk meningkatkan angka saudisasi dalam profesi, sejalan dengan tujuan strategi pasar tenaga kerja untuk mendukung kompetensi nasional dan meningkatkan kesempatan kerja mereka di berbagai sektor.[]

Sumber: okaz, DLL.